TXT下书>都市现代>重生之金融之皇>第二十六章 争论

:“这次我们跟着华尔街吃了一点汤,这次华尔街不但吃的满嘴流油,而且还大量抄底了很多前景很好的公司股票。美股蒸发了起码有上万亿美元,一半被他们吃掉了。

香港老虎证券总经理办公室灯还亮着,王文明看着刚刚下属送来的报告。揉了揉脸颊,对下属说到:“你明天通知龙腾投资,就说我国庆节之后来拜访他们林总。

还有,明天只要龙腾投资要把钱提出去,你这边尽量配合好他们,不要出什么幺蛾子。

好了,你也下班回去休息吧,辛苦了一晚上了。”

待下属走后,王文明打开报告,再次详细看了起来,原来这是一份龙腾投资的交易操作记录。看着报告最后写到此次纯盈利141亿美元。

王文明突然很期待同林峰的这一次见面,他很好奇林峰是怎么做到一个开业仅仅3天的投资,就把500万美元变成150多亿,狂翻3000倍。就是投资界闻名遐迩的巴菲特和索罗斯都做不到。

想到这里,王文明暗暗下了一个决心,王文明做梦也没有想到,就是因为他这个决定,使他以后被外界称为最成功的投资人。

林峰和李立,金伟民一边吃一边聊着。林峰今天晚上的确非常饿了,吃完了一盒粉,看着李立问道:“公司关于福利待遇的方案做好,通知下去没有?”

李立闻言,放下筷子,说:“已经差不多,明天上班我给你送到办公室去,没有问题的话,后天早上就可以正式通知了。

不过,林总,公司的福利待遇是不是太好了,实话说公司的普通员工工资在沪城已经算高的了,加上各种补贴,只要不大手大脚,几乎花不了什么钱。

林峰闻言,斟酌了一下,才开口说到:“对于一个员工来说,公司的福利待遇高低,一定程度上代表了公司的发展前景。

好的公司,必然员工福利肯定高,反之亦然。我们公司才刚刚成立,只有靠高福利高待遇来吸引人才加入,推动公司的发展。

未来公司逐步壮大之后,我可以肯定的告诉你们,公司要进行多元化的发展。对于人才的需求将会是非常大,现在公司不进行人才的储备和培养,会拖累公司的发展。

我情愿现在用高待遇高福利在所有人心目中,竖立一个印象,那就是龙头投资一定是工资最高,福利最好,工作最舒心的公司。

公司的多元化发展会为公司员工提供更多的晋升渠道。不仅在金融方面,也要在实业上面有所体现”

李立神情肃穆的说到:“公司未来会向实业方向发展,可是我们作为一个金融公司,是不是有点越界了,而且,林总,说句不好听的话,在华夏现在搞实业,吃力不讨好。

现在这个行业个个都在想着怎么搞快钱,一门心思想着怎么上市融资,结果坑了一批批投资者,最重要的是实业严重依赖公司现金流,一不小心可能就会遇见资金危机公司就倒闭了。”

金伟民也正襟危坐,仔细听林峰和李立两人的谈话,这场谈话关系到公司未来的发展方向。

林峰点点头,示意李立继续说下去。

:“公司多元化发展我个人认为应该在金融领域发展,横向可以成立自己的证券公司,纵向建立私募基金,和我们自己的风投部门。同样两条腿走路,这样会更稳当。

做实业各方面要求高,利润太低,不仅长时间要靠总公司输血才可以发展,而且会面临巨额研发失败,巨额投资打水漂的风险。这会严重拖累公司在金融市场方面的发展,可以说是得不偿失。”李立说道。

如果说没有前世的记忆,林峰也会按照李立说的这样做,毕竟做实业真的是吃力不讨好,就像现在的华伟,前有美国佬围追堵截,后有某想两肋插刀。

等李立说完,林峰开口说道:“你说的这些都很不错,也是公司未来的发展方向。公司未来主业肯定是金融,但是实业这方面公司是绝对要大力涉足的,而且越是别人不敢做的,我们龙腾投资越要做。资金这方面我可以保证公司不会出现问题,以后公司的资金超乎你的想象。

当公司发展到一定程度,就必须要有社会责任感,就要回馈社会。而做实业正是我们公司对社会最好的一种回馈,在金融行业大家都听过这句话,金融富国,实业强国。这句话也是公司未来的发展理念。实业强,我们公司的抗风险能力就会越强。

当然现在说这些还为时尚早,等公司的投资调研部建立起来,就让他们做一份调研报告,到时候在来做决定。”

:“好了,现在就不讨论这个问题了,下午通知公司的高管一起开个会议。把这几天的工作汇报研究一下,明天就正式放假吧。现在天都快亮了。吃完了就各回各家各找各妈去,收拾收拾回家好好休息一下,有什么事下午开会再说。”

吃完宵夜,李立没有回家,而是准备在办公室沙发将就一晚。李立没有想到会和林峰在公司的发展理念上面出现分歧,公司才成立几天时间,已经有超过百亿美元的收益了。特别是今天之后,盯着公司的魑魅魍魉会更多。

在这种时候林峰提出公司会向实业方面发展。李立觉得自己作为公司的常务副总有责任有必要提醒林峰,这样做风险太大。俗话说步子大了扯着蛋。现阶段龙腾投资才是一个蹒跚学步的儿童,一不小心就会一着不慎满盘皆输,丢了西瓜拣芝麻。

同样的林峰在车


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