赵小西手里抱着一个大纸箱走出了公司的写字楼，今天是她在这家公司上班的最后一天，这箱东西就是她在公司工作三年的全部家当，虽然又要为生计担忧，但是离开公司让赵小西有一种如释重负的感觉。
赵小西82年生人，所有80后经历的事她都赶上了，独生子女政策，好容易考上大学又开始不包分配，好在她学的建筑设计专业当时找工作不算难，加上比较幸运毕业后家里托关系到了北京一家央企下属的设计院工作。
20多岁的时候工作是为了实现理想，加班也是全凭一腔热血，到了30多岁工作基本是为了柴米油盐，养家糊口，在这家公司工作了3年今天她离开却没有一丝的留恋，反倒是一种如释重负的感觉。
三个月前公司因为内部派系争斗而导致业绩下滑裁员的消息不胫而走，即便是在股东们“打得”不可开交的时候，不主动裁员付出高额的赔偿这件事上倒还是让各位股东达成了一致，所以人事部门开始劝说在名单里的员工主动离职，至此人事部门和员工们展开了一场焦灼的“拉锯战”。
“小西啊，你来咱们公司的时间也不算短，公司现在的情况你应该也知道，希望你能体谅公司的难处主动离职，再说总这么耗着也耽误你不是！”人事部总监刘姐今天又把赵小西单独叫到会议室里说到。
“刘姐，公司的情况我也多少听说了点，当初叶总挖我过来我是辞掉央企设计院的工作，这三年我工作也是认真负责，兢兢业业，我知道作为一个女人、一个孩子的母亲在建筑行业完全是劣势，但是公司加班我哪次请过假，派我去偏远的客户那里常驻出差我又哪次没去？眼看着公司从我刚来时的几十人变成了全国有十几家分公司的集团企业，如今公司一句话就让我主动离开，没有半分的赔偿，先不说当初叶总承诺的那些股份期权，我只是想要合理的赔偿。”赵小西倒是也很平静的跟刘姐说，身为设计二部的主管她也是不卑不亢。
“小西，你的工作态度和能力叶总和公司的领导绝对是认可的，就是因为这样所以才选择让你离开，因为你的能力到哪里都会发展的很好，让你离开真不是因为这行歧视你是已婚女性。”刘姐赶忙解释着。
“谢谢领导们对我工作的认可，但是我有孩子要养，有房贷要还，每天起来就欠银行一身债，即便是让我走我也必须要拿到这笔赔偿才行。”赵小西坚定立场，说得倒也是实情。
“反正你要相信我是为你好，该说的都已经说了你再好好考虑一下啊！”刘姐看到赵小西坚定的回答和神情，知道再说什么也没意义，两个人你来我往的过招也只是一个开始而已。
从会议室出来赵小西整好碰到了设计一部主管的翟珊珊，说来倒也奇怪，明明是男性偏多的行业部门的领导却都是女人，这个翟珊珊比赵小西大两岁，但是还没有结婚，海归业务能力也不错。
“呦，刘姐，这刚和我谈完又找小西谈啦，看来公司今年工作业绩最好的部门非你们人事部莫属啦！”翟珊珊笑着打趣道，翟珊珊虽然年近四十的女人，精致的妆容加上一身合适的套装将她的气质展现的淋漓尽致，这一点赵小西总是羡慕的。她每天就算不忙工作早上一睁眼就得忙活孩子，操持家务，虽然和婆婆一起生活，但是婆婆总是说自己身体不好不愿意帮他们做什么。
“哈哈，那也得需要你们的配合才行啊！”刘姐做人事工作这么多年，招聘裁员这些事早已经看得很淡，即使员工被裁有情绪她也会安抚的很好。
“珊珊，你有什么打算？”待到刘姐离开之后赵小西拉住翟珊珊问道。
“我当然不能让他们轻易把我开掉了，该拿的当然要拿到手，至于离开公司之后我想去美国一趟，正好可以休息一下。”翟珊珊倒也坦然，朝赵小西一笑答道。
赵小西其实真的很羡慕翟珊珊，业务能力不在话下，虽然没结婚但是却把生活过得丰富多彩，赵小西年薪加提成基本在30万左右，相信以翟珊珊的资历只多不少，而且翟珊珊从国外上学回来就已经早早买上房子了，更不用为现在的高房价而担忧，所以以翟珊珊的条件找到一个年龄相当，条件相当的男人真的是一件很难的事，作为黄金剩女翟珊珊倒也从来没有自怨自艾，而是把生活过得丰富多彩。
赵小西回到工位上赶紧整理手头的工作，昨天刚被她直属领导叫去谈话，这今天人事部的又马上过来接着谈，手里同事还有几个客户的图纸需要交，虽然工作已然如此了，但是做事一项认真负责的赵小西希望在离开之前能把手里的几个项目都好好的完结掉。
集合部门的手下到会议室开会确认没个人手里的进度，就算是在公司里在小的兵自然也对公司的事情有所耳闻，“小西姐，我们会不会被裁掉啊？”赵小西部门手下谭洋突然冒出一句话，其实这也是这个部门所有人都想问的问题。
“你们就安心上班吧，这次的风波不会波及到大家的，大家只要认真工作就行！”赵小西微笑的说。
赵小西明白，裁员从部门的leader开始就意味着不会动下面的员工，设计的几个部是公司最赚钱的部门，这最挣钱的部门又在董事会绞尽脑汁想要排挤出公司的叶总手下，自然只要击垮这几个部门的领导，至于手下的“虾兵蟹将”也就是干活的而已。
有人的地方就有江