美冬会将宫本物产设在江东区的直接原因，便在于它和宫本301研究所距离很近，后者作为石油制品逆还原项目研发中心，其所在地的浦安市就在江东区正东方，再隔一片江户川既是。如此一来，从千代田东部的宫本双子楼，到宫本物产的总部，再到这家研究所为止，一条自西向东的交通线便轻易建成了，辗转起来方便极了。
因为美冬知道，自己在东大念书的两年里，都免不得会在这三点一线间来回奔走，而刚刚被亲手成立的宫本物产，更是她会着重照看的对象。事实上，也正是考虑到自己在双子楼的主要工作就是阅览文件，美冬长期莅临新兴的宫本物产这里，反倒能尽情施展拳脚。
哪家新公司在刚成立时，不是有着一堆的工作要忙？
所以，由于本来就是人事频繁变动期，待到十月下旬时，美冬索性作出决定，亲自担任宫本物产的社长一职。这下她可算彻底光荣起来了，因为对普通人而言，社长这个头衔的名声，显然是比董事会主席一类的会长之名，要更加如雷贯耳的。
试问，当一个二十岁少女被喊做会长时，有谁想到的不是学生会长？
但社长的话，这个概念却是没人会混淆的。
新公司成立满一个月，首先展开的项目就是大批量老年公寓的修建，相关背景资料由三菱财团的水屯一家提供，他们也由此入股本公司，占有10的额度。但美冬仍不会忘记让他们缴纳入股资金，只凭一个项目的援助就能被赠予股份，哪有那么好的事。
要说为何从这样一个项目入手，因为美冬首先考虑的是名声问题，毕竟公司新鲜成立，又是面向民生的地产业，相比起急着扩大产业规模，当然是先让老百姓喜欢自己更重要了。
从厚生省得来的详细资料表明，当前的日本的确正处于老龄化最严峻的时期，六十岁以上的公民占社会主体超40。好在随着近二十年的经济再兴起，20后乃至30后的青年学生群体也在茁壮成长，这才没让前者的比例压倒至50以上，谢天谢地。
但毋庸置疑的是，在新苗成为青葱大树前，社会仍需要努力安顿这些老者。不是所有退休人士都能成为潇洒的银发一族，况且有钱有闲也不等于无需照料，毕竟年轻人都是要努力工作的。如此一来，对老年人生活的安排，就不能仅局限于银发旅游这种行业，更要涉及到最基础的民生问题。
美冬就是以此作为切入点，这固然也和她曾经的生活经历无不关系，但其他人哪知晓这个。静冈那里，当家里人得知她的决定后，甚至都以为是为了怀念去世的祖父，千代祖母更是泪流满面，好不感动的样子。美冬事后得知，表面上诚惶诚恐的样子，心里也是好笑得很。
总之，既然是老年公寓的话，市场无非就是两类，即大都市里和偏僻乡下。因为感谢于土地私有制度，每个百姓都能永远居住在固定的土地上，但退休人士住所的固定化，自然和年轻人的上京yù_wàng相违背。美冬看过太多独居老人黯然离世的间歇性新闻，想避免这种情况的出现，最简单的治标方法，当然就是这类公寓的诞生了。
楼层无需太高，五到七楼即可，但占地面积一定要足够。老人最怕的就是孤独，他们需要的绝非独门独户的摩天大厦，而是那种走出屋后一趟长廊，家家户户门洞分明的经典款式。同样基于用户需求，公寓一层要有院落，屋顶更要有园林。防水层的建设可是很简单的，因为本放长项目可不是普通的公寓，美冬再三提醒员工，一定要紧抓严盯产品的定位。
其实，就是都市里的养老院。
所以附属功能区也是要一口气建成的，也即是呈中国的住宅小区式布局，美冬在月末正式担任社长后，便再次派出考察团赴中，让他们从那些房地产大亨的项目里汲取经验。健身公园和市民活动中心，格外照顾老年客户的公共餐厅，乃至是至关重要的保健院，这样完善的周边配套，也能促进项目的价位提升嘛！
毕竟，日本的老人大多还是有钱的银发一族嘛！
其实，如美冬这样面面俱到的安排，是很抢占市场部的工作的，但既然有赴中考察团的出现，这一批人也算有自己工作能忙了。但考察团当然不只是由市场部的人组成，比如美冬自己就在向学校请假后，亲自负责起带队的任务。进而，销售部长的老熟人家路久，也有跟着来凑热闹了。
如此，考察团赴中的时刻转瞬即到，时间是妥妥的十月末。
美冬的庞巴迪客机再赴上海，考察团全员得以借光涨次见识，与老板共乘私人飞机。至于能坐到美冬身旁的人，当然除了秘书斋藤外，就只有公司两位部长级人士了。更多的员工在后排闲聊，机头舱室那里，高层次的商务会谈从不会有停下的时候。
“像这类项目的寿命都是非常长的，日本老年人从六十岁算起，活到九十岁都是很平常的。也就是哪怕作为租户，他们每个人也都能在公寓里定居三十年以上，基本就等于永久住户了。三十年啊，谁知道在那么久的时间里，都够发生多少事了？”
不怪市场部长会这样感慨，今年刚满五十岁他，恰恰是平成初年出生，长大在经济衰退二十年里，又在三十岁出头赶上中印一战后的日本国民经济再兴起。正所谓三十年河东三十年河西，掐头去尾一下，他的整个人生几乎就是在印着这句话，这样一整